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說保安是看家護(hù)院排自行車的似乎是貶低了保安，但是在我們的周圍，確確實(shí)實(shí)存在著這樣一個(gè)保安群體，或許是因?yàn)檫@樣的保安太多了，以至于保安給大家留下的印象就是看家護(hù)院的，一些小區(qū)保安的年齡在50歲以上，有的甚至超過60歲。除了保安年齡偏大，保安行業(yè)還存在很多問題，下面小編整理了幾個(gè)保安行業(yè)常見的亂象。

1、保安年齡偏大　

7月15日上午11點(diǎn)40分，記者來到?？邶埨ツ下穯毯ｊ柟獯髲B停車場，門口一間狹小的保安室里，一個(gè)小型播放器里傳出洪亮的歌聲。每當(dāng)有車輛外出，56歲的老胡便緩慢地走出保安室，向車主收取停車費(fèi)，而進(jìn)入停車場的車往往要鳴笛兩三次，才能把老胡從保安室“叫”出來。 　　

與記者溝通時(shí)，老胡關(guān)掉了播放器。上了年紀(jì)的他戴著一副眼鏡，是海口本地人，有著3年多的保安經(jīng)歷，曾擔(dān)任住宅小區(qū)保安。說起這份工作，他想了好久，說：“別的還好，就是工資有點(diǎn)低。” 　　

“我年紀(jì)偏大，又沒有一技之長，只好當(dāng)保安了。”打了30多年工的糖廠倒閉了，老胡便回到海口當(dāng)起保安。“每天工作8小時(shí)，工資1500元，比當(dāng)小區(qū)保安清閑多了，只負(fù)責(zé)登記車輛和收費(fèi)。”老胡笑著說，因?yàn)楣べY低，年輕保安大多有“臨時(shí)干干”的心態(tài)，一般半年左右就會(huì)離職。 　　

記者得知，老胡身上穿的是他當(dāng)海軍的侄子閑置的制服，物業(yè)并沒有給保安發(fā)放服裝。對于保安員資格證，老胡更是聞所未聞，“保安證要去哪里考？只要物業(yè)公司發(fā)張工作牌，證明是工作人員就可以上崗了。” 　　

“萬一發(fā)生搶劫、偷盜等突發(fā)事件，年紀(jì)這么大怎么打得過人家？”業(yè)主張先生抱怨道：“我不是以貌取人，但保安這個(gè)行業(yè)的特殊性決定了他必須有較好的體魄。” 　　

2、保安流動(dòng)性大，服務(wù)沒保證

老趙是畢節(jié)人，43歲，在貴陽市區(qū)一個(gè)住宅小區(qū)當(dāng)了4年保安。說起自己的工作，老趙想了好久說：“別的都還好，就是很多時(shí)候不受尊重。” 　　

剛?cè)肼殨r(shí)，老趙每月工資只有900元，直到兩年前才漲到1200元。家里有老人要贍養(yǎng)，孩子又在讀大學(xué)，老趙和愛人的工資加在一起，每月也不到3000元，日子過得緊巴巴的。但是他也不敢辭職，因?yàn)樗X得自己年紀(jì)偏大，又沒有一技之長，很難找到更好的工作。 　

　當(dāng)保安之前，老趙原以為這算是一份體面的工作?？墒?，在他與業(yè)主溝通小區(qū)管理的問題時(shí)，因?yàn)橐庖姴煌?，常被業(yè)主指著鼻子一通臭罵。事后，他還得向業(yè)主道歉。那時(shí)老趙才感覺到，在一些業(yè)主眼中，保安的地位很低，這讓他心里很不是滋味。 　　

因?yàn)槭杖氲停植皇苋俗鹬?，老趙的同事大多有“臨時(shí)干干”的心態(tài)。老趙說，尤其是年輕人，一般半年左右就會(huì)離職，最近一年中，小區(qū)里30多名保安已經(jīng)換了近一半。除了日常站崗、巡邏之外，小區(qū)保安還會(huì)處理一些突發(fā)狀況。老趙說，2011年10月，有幾個(gè)年輕人要進(jìn)小區(qū)，因?yàn)檎f不清楚找誰，便被保安攔在門外。沒想到他們對保安大打出手，好幾名保安被打傷。

3、保安公司稱持證上崗、正規(guī)培訓(xùn) 實(shí)際操作中也存在不規(guī)范 　　

除單位自行招聘外，市場上的保安主要來自各家保安服務(wù)公司。那么，這類保安是否都具備職業(yè)技能呢？ 　

記者走訪了貴陽市3家保安公司，他們都稱下屬的保安人員經(jīng)過正規(guī)培訓(xùn)，并取得保安員證。此外，他們還說，公司的保安除了具備理論知識外，還有日常突發(fā)事件的應(yīng)對訓(xùn)練。 貴州威盾保安公司保安部經(jīng)理田維友介紹，他們招用的保安都在18至55歲之間，報(bào)名時(shí)會(huì)進(jìn)行智能和體能的篩選。 　　

“從錄用到上崗，至少經(jīng)過1個(gè)月的培訓(xùn)。”田維友說，符合條件的人員，會(huì)送到公司專門的訓(xùn)練基地，由資深保安人員進(jìn)行授課。除了保安理論、法規(guī)，還會(huì)進(jìn)行一些簡單的武術(shù)訓(xùn)練。此外，還要接受突發(fā)事件的預(yù)演，如發(fā)生火災(zāi)時(shí)，保安應(yīng)該做什么、人員如何疏散等。 　　

由此看來，正規(guī)公司的保安人員應(yīng)該是合格的。但記者從一位資深業(yè)內(nèi)人士處了解到，雖然保安公司在招聘、培訓(xùn)方面有規(guī)范的程序，但實(shí)際操作中，各種違規(guī)情況仍時(shí)有發(fā)生?！　?/p>

張宇（化名）曾是貴陽一家大型保安公司的總經(jīng)理，他說，即便是保安公司派出的保安人員，也有不少未經(jīng)任何培訓(xùn)。因?yàn)殚L期聘用大量持證的保安人員，對公司來說經(jīng)濟(jì)壓力不小。因此，一些保安公司只有接到業(yè)務(wù)后，才會(huì)臨時(shí)招聘保安。 　　

“經(jīng)常是剛招來兩三天，馬上就要上崗。”張宇認(rèn)為，這種“緊急招聘”無形中降低了行業(yè)的進(jìn)入門檻。 　　

張宇透露，他曾任職的公司也這樣做過，人手不足時(shí)會(huì)臨時(shí)招聘一些退伍軍人?？捎行┍０补疽?yàn)闀r(shí)間太緊，只要沒有嚴(yán)重疾病就招，然后匆匆派遣出去。曾經(jīng)還出現(xiàn)過保安上崗后被發(fā)現(xiàn)是吸毒人員的情況。

4、保安入職門檻低

按照2010年出臺的保安新規(guī)，所有的保安都要持證上崗，并且不定期參加相關(guān)培訓(xùn)。吸毒人員，曾被收容、勞教或因故意犯罪被刑事處罰的人員，以及被兩次吊銷保安員證的都不得從事保安工作。但記者了解到，?？谝恍﹩挝辉谧孕姓衅笗r(shí)，沒有嚴(yán)格執(zhí)行相關(guān)規(guī)定。部分物業(yè)、企業(yè)等用人單位招聘的是不具備資格的社會(huì)人員，他們也沒有經(jīng)過專業(yè)培訓(xùn)。 　　

為了更具體了解招聘過程，記者來到位于秀英時(shí)代廣場的某物業(yè)公司應(yīng)聘保安。面試在公司監(jiān)控室進(jìn)行，一位李姓主管在詢問了記者的年齡后，提出基本的要求：沒有犯罪記錄，沒有紋身，由于保安要參與停車場收費(fèi)管理，因此需要認(rèn)識26個(gè)英文字母和會(huì)使用電腦。 　　

記者詢問是否要學(xué)習(xí)安保知識和技能，以及是否需要保安證時(shí)，李主管表示只要會(huì)收費(fèi)、會(huì)用電腦就可以了，不需要保安證。 　　

5、管理不規(guī)范　

記者在采訪時(shí)，從記者身邊走過一個(gè)身穿類似警服的保安，與李主管打招呼。之后記者觀察到，廣場內(nèi)的幾個(gè)保安著裝較為混亂，有的便裝，有的藍(lán)色襯衣，有的類似警服。 　

根據(jù)國務(wù)院《保安服務(wù)管理?xiàng)l例》和《公安機(jī)關(guān)實(shí)施保安服務(wù)管理?xiàng)l例辦法》有關(guān)規(guī)定，保安服務(wù)業(yè)實(shí)行從業(yè)準(zhǔn)入制度，凡從事保安服務(wù)的人員必須參加國家保安資格考試，取得資格證書才能上崗。年滿18周歲的中國公民，身體健康，品行良好，具有初中以上學(xué)歷，無違法犯罪記錄的，若想從事保安服務(wù)，可自行到現(xiàn)住地公安機(jī)關(guān)治安管理部門報(bào)名申請參加考試。

清遠(yuǎn)保安服務(wù)公司是得安在清遠(yuǎn)的分公司，公司保安員年齡在18周歲到40歲左右，而且公司所有保安員都經(jīng)過了長時(shí)間的上崗培訓(xùn)，目前保安人數(shù)在2000多人，軍訓(xùn)化的訓(xùn)練方式，嚴(yán)格的持證上崗制度，確?？蛻魺o后顧之憂！如果您還沒找到合適的保安公司，就來清遠(yuǎn)保安服務(wù)公司考察一下吧，我們一定是您不后悔的選擇！